工作性
厂服设计的原则首先是有清晰的针对性：针对不同工作，同一工作不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点概括为什么人穿、穿用时刻、穿用地址、为何穿、穿什么。
什么人穿，在狭义上是指在规定时刻内到自己供职的地址去作业或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不清晰的被分后的一部分消费群。这里的“人“在厂服上表现为一个集体．一个部分．一个阶级，其作业特性．个人与集体风格．生理与心思需求．政治经济地位．文明素养等，至于设计要求详细而各异。时刻与地址则是工作的大环境与小环境因素，时刻有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地址则表现为地域性的大环境与详细作业时的小环境。
经济性
除了少数价格贵的厂服，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．样式杂乱程度．工艺制造难度等方面综合相比。
在同等的美感与功用前提下，设计厂服要尽或许降低成本，从样式．资料．制造的难易．服装的结构等细处着眼。
审美性
厂服的审美性由服装的精神性这一共性决定。厂服因方便作业而制造。在审美性上的制造工艺尤为重要。
